成绩出了!2023广东事业单位集中招聘考试查成绩_广东人力资源和社会保障厅
2023-06-04 13:14 茂名人事考试网 来源:茂名人力资源和社会保障局
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2023广东事业单位集中招聘笔试成绩发布了,面试即将开始。为了让考生更直观地了解自己在此次考试中的成绩以及排名,制定更精准的面试策略,广东华图特制定了成绩排名暨晒分系统!各位小伙伴可以进入晒分系统查分差,了解竞争对手的分差,为自己制定精准的面试策略!
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(注:排名分差仅供参考,最终进面信息以官方为准)
2023广东事业单位集中招聘考试面试形式:
01、综合岗
从2022年集中招聘综合岗的面试形式来看:各地市组织面试时间不统一;以结构化为主;无领导占少数。2022年除了河源、佛山、广州少部分单位采取了无领导方式,其他地市都是采用结构化面试的形式进行。大家在备考中,可以稍微侧重复习结构化,但是也不能完全抛弃哦!
在结构化面试中,出题一般跟以下这些方面有关:
时政类:素材来源于全国热点事件和热点现象,当然也会涉及一部分医疗热点。
哲理类:名人名言、领导人讲话、事例故事都有涉及。
人际关系:领导、同事、群众、亲友。
应变能力:工作中的一些紧急场景;
计划组织协调能力:会议、调研、接待、宣传等;
岗位匹配性:涉及各类岗位的职业认知;
言语表达能力:情景模拟。
02、医疗岗
从2022年集中招聘医疗岗岗的面试形式来看:各地市组织面试时间不统一;以医疗结构化为主。值得关注的是:2022年医疗岗面试时,大部分地市考了医疗结构化,但也有和专业问答组合,或只考专业问答的。因此,我们在复习时,要多多复习相关的专业知识。
在结构化面试中,医疗岗出题一般跟以下这些方面有关:
时政类:主要是医疗热点事件、医疗现象为主(如暴力伤医、医生收红包、网络医生等)。哲理类主要是医疗领域的名言为主。
人际关系:医患关系(医生和患者)/医际关系(医生与医生、医生与护士、护士与护士等)
应变能力:以医院场景为主冲突或矛盾(如患者家属在医院门后闹事、手术之前患者家属不签字等)/常见的医疗急救场景
计划组织协调能力:医院去社区做医疗保健宣传、免费体检、医疗下乡活动等
岗位匹配性:以医生和护士的职业认知为主
03、教师岗
往年地市都是按照本地散考的面试形式为主,除个别地市比如汕尾统考是三岗统一考综合结构化。
面试时间:试讲考生按试题内容备课一节(时间为40分钟),结构化有材料题15分钟3题 ,说课(备课30分钟+说课15分钟)
大部分地市结构化为主,单独试讲,试讲+结构化、说课。如:汕头龙湖:说课+问答方式、 韶关曲江是说课、湛江和茂名是试讲;惠州、江门、揭阳、梅州、肇庆采用结构化面试外,其他地市都采用了试讲、说课,或结构化+试讲,或说课+结构化等多种形式进行。
而考教师岗的小伙伴,复习时,除了结构化,还要练习说课和试讲。还要去翻一下近期本地的事业单位的散考公告,看看面试的形式大多是什么。
面试不仅考察的内容比较多,而且需要很强的应变能力。但面试的准备时间不过,所以小伙伴们要及早做好准备,不要临时抱佛脚。
集中招聘笔试结束了
你以为能放松了?然而只是过了第1关而已
迟早都要去爬面试这座大山的
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2023广东事业单位集中面试:破解面试重点题型之人际关系题
人际关系题是事业单位考试面试题型中常见的题型,考查频次多,占比高,对于面试得分很重要。那么如何才能答好这类型题目,接下来广东华图教育进行详细介绍。
一、如何识别:出现让人为难/尴尬的人际关系或矛盾(你和领导/同事/下属/服务对象/亲友),问你怎么处理/怎么办。
二、答题原则:有层次、有原则。
三、答题思路:代入角色,要有原则性:如对领导尊重服从、对同事包容补台、对下属严管厚爱、对服务对象热情周到、对亲友情理兼顾坚守原则。
四、答题框架:
破题(干这件事情的意义):目的+表态。
1.摆正心态(涉及自己:被骂/被批评。这就涉及了自我情绪控制这个因素。如果不涉及自己可以不用这点。)
2.解决事情。根据考题合理分层,通过合理分层解决事情。
3.总结反思。
五、例题详解
例题
领导让你和小张各做一个方案,领导选了你的方案,否定了小张的,并且领导让小张配合你的工作,小张有情绪,你怎么办?
【广东华图解析】
(破题)和谐的人际关系能够提升我们的工作效率,能够使同事关系和谐融洽,因此我会积极面对题目中的情况。我将从以下几个方面着手(分层):
一、服从安排(总括句)。对于交代给我的工作,我会向领导保证按时完成,并结合前期方案,再次审视自己的工作思路,以便更加清晰地了解工作方向,为接下来的任务部署做准备。
二、与同事沟通。我会及时与小张进行沟通交流(分层)。
其一,我会劝解他不要因为领导这次否定他的方案而失落,强调领导对于他的能力十分认可,特别是在交代给我方案任务时,指出让我向小张的方案中的闪光点学习,从而鼓励小张打起精神;
其二,我会在小张同意的情况下,阅读他的工作方案,和我的进行对比分析。对于小张方案中可行的部分,虚心向小张请教思路。而对于我的方案中,比较符合单位实际情况的部分,向小张进行说明。详细地向小张表明我撰写方案的具体思路,争取获得小张的理解和支持,为我们接下来的合作奠定基础。
三、推进工作。我会在此次工作的实施过程中,和小张共同推进工作。我会与小张进行分工,设定阶段任务。完成工作期间,我会和小张随时进行探讨,尤其是对工作细节的执行部分,我会及时听取小张的意见,确保此项工作万无一失。
四、总结提升。在工作完成后,我会向领导汇报情况,并且强调小张对我的启发和帮助,并总结此次工作的不足以及需要注意的地方,在今后的工作中,尽量做到尽善尽美。当然我也会处理好和同事的关系,取长补短,提升自己的工作实力。
【汇总】2023年广东省事业单位招聘考试相关信息 | |||
考试安排 | 招考信息 | 时间安排 | |
公告 | 2023广东省事业单位考试公告 | 3月22日 | |
职位表 | 2023广东事业单位考试职位表下载 | 3月22日 | |
备考资料 | 2023版广东省事业单位公开招聘备考资料包 | ||
报名入口 | 广东省事业单位公开招聘管理信息系统 | 2023年4月10日9:00至4月12日16:00 | |
准考证打印 | 2023广东事业单位招聘准考证打印入口 | 2023年5月18日9:00起 | |
成绩查询 | 2023广东事业单位招聘成绩查询入口 | ||
分数线 | 2023广东事业单位招聘笔试合格分数线 | ||
面试名单 | 2023广东事业单位招聘面试名单 | ||
历年考题 | 广东省事业单位招聘历年笔试考题及解读 | ||
辅导课程 | 广东省事业单位招聘辅导课程 |
以上是成绩出了!2023广东事业单位集中招聘考试查成绩_广东人力资源和社会保障厅的全部内容,更多关于广东统考考试信息,广东人力资源和社会保障局信息敬请关注茂名人事考试网。
(编辑:茂名华图)